この国はきっと滅びる！ 学生もバカなら、面接官も大バカ
就活のバカたち
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| ■他人に語れるような人生なのか |
■心にもないことを言わせる |
| ■“ハズレ”の面接官 |
■そして今年もまた「バカの季節」 |
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| すました顔で嘘をつき、“自己分析”にハマり、面接で臆面もなく大声を出す学生たち。「面白い奴が欲しい」と、頓珍漢な質問をして悦に入る面接官たち。こんな茶番、いつまで続けるつもりなのか。 |
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他人に語れるような人生なのか
今年も学生たちの就職活動が佳境に入った。街角でリクルートスーツ姿の若者を見かける機会が増え、思わず心の中で応援するという読者も多いに違いない。
いま、企業の採用面接で必ずと言っていいほど行われるのが“自己ＰＲ”だ。読んで字のごとく、学生が自らの人となりを初対面の面接官にアピールすることで、面接が始まって最初に行われることが多い。
「では、あなたの強みを教えてください。１分以内でお願いします」
と面接官が尋ねると、学生は作り笑顔でこう答える。
「はい。私の強みは、みんなをまとめるリーダーシップがあることです。私はテニスサークルで副部長を務めていました。合宿の企画や引率などを通して、人の意見をまとめることの難しさを学びました。サークルで培ったリーダーシップを、御社でも役立てたいと思っています」
もちろん彼は、あらかじめ暗記した回答を吐き出しているだけだ。しかも“副部長”という部分は誇張されている。実際は平部員だが、どうせわからないだろうと高を括っているのである。このような誇張は「話を“盛る”」と呼ばれ、就活生の常套手段だ。
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